ondigital峰会23:用心与奋斗

OneDigital举办过许多令人难忘的峰会，但没有一次是这样的。

OneDigital Summit23是迄今为止规模最大的会议，超过1000名团队成员聚集在芝加哥参加此次会议。幸运的是，2022年有许多里程碑值得庆祝;去年，ondigital增加了多个新的实践领域，包括财富管理、财产与意外险和医疗保险预付，聘用了1000多名新员工，并因我们强烈的关怀文化赢得了多个著名奖项，并庆祝我们超额完成了积极的增长目标。

这三天的亮点之一是与特别嘉宾迈克·沙舍夫斯基(Mike Krzyzewski，人称“K教练”)的市政厅活动，他与ondigital总裁兼首席执行官亚当·布鲁克曼(Adam Bruckman)进行了热烈的讨论，并讲述了他职业生涯中一些令人难忘的轶事。

与会者还经历了首席增长官Mike Sullivan关于公司未来发展的强有力的演讲，由运营执行副总裁Camry Blaising领导的技术前沿小组讨论，以及ondigital西部地区副总裁Nicholle Trugman、企业发展副总裁Tina Sparrow和ondigital东北地区高级福利顾问Kevin O 'Connor的三场令人惊叹的大胆演讲。

Summit23的主题是Heart & Hustle，它完美地概括了去年巨大成功背后的公式。虽然公司规模急剧扩大，但我们仍然有幸拥有同样关怀、专注和弹性的文化，这是我们23年惊人的业务特点。《Heart & Hustle》主题围绕着ondigital如何从做得更好的愿望开始，在改变行业方面发挥作用。通过不懈的同情心，我们可以设定一个新的标准，推动雇主、个人和整个行业向前发展。

当然，这次活动不仅仅是为了庆祝过去的一年。我们利用这个机会向同行学习，更好地了解客户的痛点，并揭示导致我们去年最大胜利的战略。经过数十次信息丰富的小组会议，几次强有力的主舞台演示，以及数千次即兴对话，我们现在比以往任何时候都能更好地为客户服务。

在峰会23期间，我们展示了关心员工、积极关注他们的成长和福祉，以及成为能把事情做好的最佳雇主的意义。随着我们在2023年继续开拓新的道路并引领我们的行业，我们知道持续的成功是基于实践我们所宣扬的。考虑到公司的发展方向，作为业务增长和员工潜力的管理者，我们将继续为客户提升水平，这是令人兴奋的。

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