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国税局审计和非合格递延补偿计划
1天前
更好的福利
表现优秀的公司都明白福利在吸引和留住高素质人才方面的关键作用。我们的劳动力库由五代不同的人组成，每代人的就业和员工福利方法都非常不同，我们的工作是帮助您的组织将您的福利计划与人才战略相结合，帮助您赢得优秀人才的争夺战。
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双语新闻:职场新常态:职场新常态
6天前
健康的人
鼓励员工过一种更健康、更高效的生活方式，可能会让人充满活力，也可能会让人沮丧。我们的员工健康专家提供实用和直接的建议，以及一系列激励计划和个性化的动手支持，帮助您成功地投资于员工的健康。
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ondigital与righttway on Care导航解决方案合作
5.03.2022
播客
心理健康宣传月与高管创伤专家的对话
5.03.2022
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复利可能是个人理财中最重要的东西
4.26.2022
没有头痛
保险公司和医疗保健提供商可能会给雇主和员工带来巨大的困惑和沮丧。我们的人员和技术解决方案通过实时电话和面对面支持，以及引人入胜的高影响力行政平台，帮助系统更好地工作，节省资金，消除行政难题。
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马萨诸塞州推出新的招聘和培训补助金计划“HireNow”
4.01.2022
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一个大胆的目标，为数百万人提供金融建议
3.22.2022
更低的成本
对抗医疗保健通货膨胀需要一个定义明确的、数据驱动的策略，同时每天都要专注于积极管理运营商、供应商、提供商和导致组织成本上升的风险因素。我们的福利顾问以专业知识、创造力和深刻的个人承诺为您和您的员工提供服务。
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国税局审计和非合格递延补偿计划
1天前
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如何帮助员工为退休和未来做计划
6天前
氛围
我们热爱我们所做的事情。每一天，我们都在努力工作，让我们所服务的人民的生活变得更好一点。我们的业务正在增长，我们的客户很满意，我们似乎总是有令人兴奋的新挑战和机遇需要解决。一路上我们还会有一些笑声!
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播客
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ondigital公司授予马萨诸塞州2022年最佳工作地点
4.20.2022
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11位ondigital顾问在亚特兰大被评为2022年NAIFA顶级女性顾问
4.18.2022
并购
在OneDigital，我们将大胆的抱负转化为现实。我们正在通过与成功的保险、金融服务和人力资源咨询企业主合作，建立一家重要的公司，他们希望实现自己的无限潜力，与我们一起成长。与一家能够释放团队潜力并为企业长期转型、无限扩张和机遇投资的公司一起构建未来。
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ondigital通过增加Paradox薪酬顾问优化人力资源部门
4.26.2022
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ondigital继续投资财产和意外险，增加安全第一保险机构
4.13.2022
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ondigital任命Peter Sims为企业发展、退休+财富副总裁
3.30.2022