2022年薪酬更新和趋势

随着离职潮的全面展开，员工薪酬作为就业的关键驱动因素处于前沿和中心位置。

一个有效的薪酬计划，可以吸引、激励和留住员工，为良好的整体人力资源实践奠定基础。

查看雇主咨询会议，2022年薪酬更新，研究这些趋势背后的一些驱动因素，以及雇主在做出混合和远程工作的薪酬决策时面临的挑战。

更好地了解未来一年可能出现的挑战，为人力资源专业人员在规划和优先考虑2022年的薪酬计划方面提供一个良好的开端。

启动会议

*此活动已通过人力资源认证协会(HRCI®)批准1个人力资源(商业)再认证学分，用于aPHR™，PHR®，PHRca®，SPHR®，GPHR®，PHRi™和SPHRi™再认证。

*OneDigital Health and Benefits被SHRM认可为SHRM- cpsm或SHRM- scpsm提供专业发展学分(PDCs)。该程序对SHRM-CPSM或SHRM-SCPSM的1个PDCs有效。